Duurzaamheid | Duurzaam ondernemen
BEGIN met duurzaamheid: Ilona leert je hoe je in vijf stappen je eigen visie vormt en samen met anderen een nieuwe realiteit creëert. Zij richt zich op het vergroten van bewustwording, medewerkersbetrokkenheid, intrinsieke motivatie en leiderschapsontwikkeling op het gebied van duurzaamheid.
Onze consultants adviseren u graag over de ideale invulling van het verhaal voor uw specifieke doelgroep.
Na haar economische studies en ervaring in sales- en marketingrollen bij multinationals zoals Nestlé, ontdekte Ilona Buddingh-Maas dat ze een nieuw pad wilde inslaan: een carrière gericht op duurzaamheid. Van 2012 tot 2017 schreef zij het boek BEGIN met duurzaamheid. Hoe je in vijf stappen samen met anderen een nieuwe realiteit creëert, waarin dit onderwerp voor haar helder, motiverend en toepasbaar werd.
Op basis van de inhoud van haar boek ontwikkelde zij keynotes, workshops en trainingsprogramma’s die zij in diverse varianten verzorgt. Haar kennis over duurzaamheid breidt zij voortdurend uit, wat de afgelopen jaren heeft geleid tot onder andere:
Daarnaast verdiept zij haar kennis dagelijks door het volgen van vernieuwers en deelt zij deze inzichten in keynotes, workshops, colleges en trainingsprogramma’s.
Met de vijf BEGIN-stappen uit haar boek biedt zij handvatten voor leiderschap in duurzaamheid, zowel voor individuele medewerkers als organisaties. Deze methode helpt mensen hun eigen motivatie en bijdrage te vinden, wat bijdraagt aan enthousiasme en verhoogde betrokkenheid bij duurzaamheid.
Duurzaamheid is een prachtig onderwerp waarbij we iedere dag opnieuw kunnen ontdekken hoe we hier invulling aan kunnen geven.
Haar keynotes en workshops zijn inhoudelijk en qua voorbeelden altijd afgestemd op de specifieke sector en organisatiecontext. Zij richt zich op het vergroten van bewustwording, inspiratie, enthousiasme, medewerkersbetrokkenheid, intrinsieke motivatie en leiderschapsontwikkeling op het gebied van duurzaamheid. Gecommitteerd, bevlogen en verbindend, spreekt zij graag voor grote groepen, met de nadruk op een positieve associatie met duurzaamheid, zicht op alle mogelijkheden en het enthousiasme om daadwerkelijk in actie te komen.
Gedragsverandering, employee engagement voor duurzaamheid
Duurzaamheid, leiderschap, persoonlijke ontwikkeling
Integratie duurzaamheid in organisatievisie, -strategie -context, organisatie ontwikkeling, leiderschap in duurzaamheid.
Deze inhoud is beschikbaar na het accepteren van marketingcookies.
Het was een erg inspirerende tot nadenken aanzettende workshop.
Waardering 4.0 van 5 sterren.
Waardering 4.4 van 5 sterren.
‘An enjoyable and inspiring experience which I will surely remember’
Waardering 4.5 van 5 sterren.
“Het bewustwordingsproces is een echt doorleefd en volledig authentiek verhaal”
Waardering 5.0 van 5 sterren.
‘Prettig concreet’
Waardering 4.5 van 5 sterren.
Onze specialisten staan klaar om de juiste expertise te koppelen aan jouw doelstellingen.
Ontvang maandelijks de nieuwste inzichten en trends van de meest gevraagde experts, direct in je inbox.
